Leo con estupor
el artículo del profesor de Ciencias de la Computación Gregorio Martín en las
páginas de opinión del periódico Levante en la sección “Pensat (molt poc) i
escrit” en las que arremete contra la oferta del Consell a los sindicatos
para alcanzar un pacto de legislatura.
El profesor Martín, en una reflexión
altamente economicista, pone en cuestión la
viabilidad de dicha oferta dado el enorme déficit de la Generalitat
valenciana.
Intentaré contestar a las principales
objeciones de D. Gregorio a dicho pacto.
El gobierno popular en la Generalitat
Valenciana, muy particularmente en los últimos cuatro años, ha venido
practicando una política de ataque desmedido a los servicios públicos que se ha
concretado en la desaparición de más de 10.000 puestos de trabajo
fundamentalmente en los sectores docente y sanitario.
Tanto el sector docente como el
sanitario son pilares del Estado de Bienestar como todos sabemos. Parece lógico
que cualquier gobierno progresista persiga la construcción de un Estado del Bienestar
potente como mejor garantía de conseguir una igualdad de oportunidades real
entre sus ciudadanos por tanto, parece muy lógico, que una de las primeras
medidas en política social sea recuperar los puestos de trabajo destruidos en
los servicios públicos durante la penosa etapa de gobierno del PP.
Sigue arremetiendo D. Gregorio contra
las medidas de conciliación de la “vida laboral y familiar”. Lo que nos propone
el Consell es adaptar en este acuerdo lo que ya viene sucediendo en la realidad
respecto de la maternidad porque hasta ahora las trabajadoras, funcionarias o
no, vienen planteando en sus empresas
una IT por contingencia profesional o una IT común exceptuada de descuento
retributivo negociado, siendo la seguridad social, bien directamente o bien a
través de las mutuas, la que cubre estas contingencias.
De todos modos, en la Administración
General del Estado a la que tanto aprecia D. Gregorio ya se viene aplicando este
permiso que ahora el Consell nos propone.
El personal al servicio del Consell,
como muy sabe el Profesor Martin, ha perdido en este cuatrienio verdaderamente
negro alrededor del 25% de su poder adquisitivo a través de distintos decretos,
promovidos bien por el gobierno central u otros promovidos a más a más por el Gobierno
Valenciano, ambos del PP, mientras se despilfarraban cientos de millones de
euros en obras faraónicas u otras actividades de las que los empleados públicos
valencianos no eran ciertamente responsables.
Parece lógico también que un plazo de
cuatro años, a través de la creación de un fondo todavía no especificado, se
vayan recuperando las cantidades sustraídas por el PP a los empleados públicos
valencianos.
Máxime cuando como todo el mundo sabe
que los empleados públicos valencianos son de los que menos cobran de todo el
estado.
El déficit de la GVA, se debe a
varios motivos como D. Gregorio debe saber.
Cuando se produjo el proceso de
transferencias, las cantidades económicas que se transfirieron para mantener
los servicios transferidos se cuantificaron sobre el coste real del servicio
transferido, es decir, ni una peseta más de lo que costaba aquello que se
transfería.
Lo que se transfirió no dejaba de ser
ni más ni menos que el reducido estado de bienestar con que Franco obsequió a
nuestra comunidad autónoma y el gobierno de Joan Lerma tuvo que afrontar el
sobrecoste de montar toda una red de servicios públicos, principalmente la red
sanitaria, (hospitales, ambulatorios y consultorios) y la red educativa (institutos
y colegios) sin contar con una financiación suficiente para ello, pero que los
valencianos nos merecíamos.
Si a ello le unimos la catastrófica
política fiscal llevada a cabo por el PP, encontraremos las razones que
explican el déficit de la GVA, sin entrar a valorar 20 años de saqueo
continuado practicado por el partido conservador.
El déficit de la GVA debe ser
abordado desde todas las instancias valencianas exigiendo una correcta
financiación de nuestra comunidad, que sea suficiente para mantener un estado
social y de derecho como indica nuestra constitución, que garantice la igualdad
de oportunidades entre todos los valencianos, luchando eficazmente contra el
fraude fiscal y llevando a cabo una política fiscal que asegure que el que más
tiene pague más.
No creo, sinceramente, que el déficit
deba ser solucionado sobre la base de mantener las políticas de recortes que el
PP ha llevado adelante durante estos últimos años, fundamentalmente la solución
no debe recaer una vez más sobre las espaldas de los empleados públicos
valencianos ni sobre las posibilidades de igualdad de oportunidades de los
ciudadanos de nuestra comunidad.
Ver en diario LEVANTE EMV
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